Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Взыскание долгов судебными приставами при наличии несовершеннолетних детей». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Размер удержания по исполнительному листу с заработной платы регулируется ст. 99 ФЗ РФ «Об исполнительном производстве»
Статья 99. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника и порядок его исчисления
1. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника, в том числе из вознаграждения авторам результатов интеллектуальной деятельности, исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов.
2. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.
Как следует из ч.2 ст.99 ФЗ РФ «Об исполнительном производстве» ударжанию из заработной платы подлежит сумма не более 50%. В некоторых случаях, эта сумма может составлять 70%. Закон устанавливает верхний предел удержания с заработной платы сумм по исполнительным листам. При этом закон, не запрещает в силу индивидуальных случаев, применять к взысканию и меньший процент удержания из заработной платы должника.
Решая вопрос о выборе размера процентов удержания необходимо соблюсти интересы двух сторон. Это взыскатель, лицо которому должны выплатить сумму по исполнительному листу, а также должник обязанный выплачивать присужденную сумму. Нужно находить середину данных отношений и выбирать такой размер процента удержания, который во-первых, не нарушил бы права взыскателя и в тоже время не усугублял и без того, как правило, сложное положение должника.
Если, должнику в силу материального состояния сложно оплачивать назначенные ему 50% удержаний, то должник вправе требовать уменьшить процент удержания по исполнительному листу.
Для этого должник, руководствуясь ст. 50 ФЗ РФ «Об исполнительном производстве» должен обратиться к судебному приставу исполнителю с заявлением об уменьшении процентов удержания из заработной платы. Необходимо отметить то, что практически судебные приставы отказывают в удовлетворении данных заявлений.
Более правильно обратиться сразу (без обращения к судебным приставам) с заявлением об изменении порядка (уменьшения процентов взыскания), способа исполнения решения суда в порядке ст. 434 ГПК РФ непосредственно в суд вынесший решение либо в суд по месту исполнения судебного постановления.
Сколько могут удерживать из зарплаты судебные приставы если есть дети?
Наличие детей создает определенные изменения с расчётом процентов для вычета из заработной платы должника. Так, п. 2 ст. 99 ТК РФ гласит, что средним размером удержания является 50% (половина) от доходов заёмщика. Однако и здесь существуют исключения, о которых следует упомянуть:
- Если у вас имеются несовершеннолетние дети, то арест зарплаты возможен в пределах от 25 до 30% в зависимости от материального положения в семье;
- Если дети учатся в ВУЗе не на бюджетной основе – 30%.
- Если в течение произведения выплат супруга остаётся одна вследствие смерти мужа + в семье имеются несовершеннолетние дети – приставы имеют право на удержание минимального процента не более 25%.
- Овдовевшая супруга без детей или детьми, достигшими 18 лет – 50% от заработной платы.
Как договориться с судебным приставом
Отказ от исполнения своих долговых обязательств ведет к тому, что банк или микрофинансовая организация рано или поздно обратится в суд. И суд примет сторону истца, так как именно ответчик не выполняет своих обязательств. После вступления решения суда в законную силу дело о взыскании долга переходит к судебным приставам. После этого должнику нужно думать, как договориться с приставами, и что вообще могут сделать приставы в отношении него.
Для многих должников схема удержания из зарплаты 50% является оптимальной возможностью закрыть долги. Но порой случаются непредвиденные ситуации: доход может быть сильно уменьшен, гражданин может уволиться или попасть под сокращение. Если возникает такая ситуация, обязательно следует задуматься в том, можно ли договориться с приставами о посильных платежах.
Прокурор разъясняет — Прокуратура Ульяновской области
Исполнительный документ о взыскании алиментов с соответствующим заявлением предъявляется взыскателем в структурное подразделение территориального органа ФССП России по месту совершения исполнительных действий и применения мер принудительного исполнения, определяемому в соответствии со ст. 33 Закона.
В заявлении о возбуждении исполнительного производства взыскателем или его представителем при наличии соответствующей информации указывается:
фамилия, имя, отчество, паспортные данные (серия, номер, кем и когда выдан, код подразделения, адрес регистрации), а также контактные данные взыскателя;
наименование, номер и дата выдачи исполнительного документа, наименование органа, выдавшего исполнительный документ;
размер требования (с указанием конкретной даты взыскания или суммы задолженности);
сведения о должнике (телефоны, место работы, адрес фактического и предыдущего места жительства и т.д.);
реквизиты банковского счета взыскателя, на который следует перечислять взысканные денежные средства;
иные сведения (имеющие значение для исполнения).
В случае смены фамилии, имени, отчества лиц, участвующих в исполнительном производстве о взыскании алиментов, судебному приставу-исполнителю рекомендуется соответствующие документы, подтверждающие данный факт (свидетельство о регистрации брака, свидетельство о расторжении брака, свидетельство о перемене имени и т. д.) приобщать к материалам исполнительного производства, выносить постановление о замене фамилии, имени, отчества лица, участвующего в исполнительном производстве, и осуществлять принудительное исполнение по общим правилам, установленным законодательством об исполнительном производстве.
При поступлении исполнительного документа судебный пристав-исполнитель принимает решение о возбуждении исполнительного производства либо об отказе в возбуждении исполнительного производства при наличии оснований, предусмотренных ч. 1 ст. 31 Закона.
С учетом того, что в соответствии со ст. 211 ГПК РФ судебный приказ или решение суда о взыскании алиментов подлежат немедленному исполнению, решение о возбуждении исполнительного производства либо об отказе в возбуждении исполнительного производства судебный пристав-исполнитель принимает в течение одних суток с момента поступления исполнительного документа в подразделение судебных приставов (ч. 10 ст. 30 Закона).
Срок для добровольного исполнения требований, содержащихся в исполнительном документе, в постановлении о возбуждении исполнительного производства на основании исполнительного листа либо судебного приказа не устанавливается. При этом неисполнением в срок следует считать неисполнение должником исполнительного документа о взыскании алиментов в течение суток с момента получения копии постановления судебного пристава-исполнителя о возбуждении исполнительного производства.
В постановлении о возбуждении исполнительного производства о взыскании алиментов судебный пристав-исполнитель, помимо сведений, указанных в ч. 2 ст. 14 Закона, в том числе указывает размер удержаний с учетом задолженности (при ее наличии), меры принудительного исполнения, а также предупреждает должника об уголовной ответственности по ч. ч. 1, 2 ст. 157 УК РФ за злостное уклонение от уплаты алиментов.
В соответствии с ч. 17 ст. 30 Закона копия постановления о возбуждении исполнительного производства не позднее дня, следующего за днем вынесения указанного постановления, направляется заказной почтой должнику, а также взыскателю и в суд, выдавший исполнительный документ.
В целях соблюдения конституционных прав должника судебным приставам-исполнителям рекомендуется принимать меры к вручению должнику лично копии постановления о возбуждении исполнительного производства, а также официального предупреждения об уголовной ответственности, оформленного в соответствии с приложениями № 9, 10.
В случае возбуждения исполнительного производства на основании исполнительного документа о взыскании алиментов, по которому имеется задолженность по алиментам, в целях предупреждения должника об уголовной ответственности, принятия мер, направленных на погашение задолженности по алиментам, судебным приставам-исполнителям необходимо приступить к совершению исполнительных действий не позднее следующего после возбуждения исполнительного производства рабочего дня.
В случае поступления в структурное подразделение территориального органа ФССП России с места работы должника оригинала исполнительного листа (судебного приказа либо нотариально заверенного соглашения) о взыскании алиментов судебный пристав-исполнитель возбуждает на основании поступившего исполнительного документа исполнительное производство и принимает меры, предусмотренные Законом.
При возврате в структурное подразделение территориального органа ФССП России постановления судебного пристава-исполнителя об удержании денежных средств из заработной платы и иных доходов должника с места его работы (по ранее оконченному исполнительному производству) дальнейшее исполнение следует производить с учетом положений, предусмотренных ч. 9 ст. 47 Закона. Начальником отдела — старшим судебным приставом или его заместителем выносится постановление об отмене постановления судебного пристава-исполнителя об окончании исполнительного производства.
При наличии информации о произведенных взысканиях и оставшейся сумме задолженности по алиментам на момент увольнения должника с места работы судебный пристав-исполнитель после возбуждения (возобновления) исполнительного производства производит расчет задолженности по алиментам и выносит соответствующее постановление.
При отсутствии такой информации после возобновления (возбуждения) исполнительного производства судебный пристав-исполнитель запрашивает необходимые для расчета задолженности по алиментам сведения в бухгалтерии организации (предприятии) либо обязывает должника предоставить справку о доходах по форме 2-НДФЛ за необходимый период.
Дальнейшее исполнение требований исполнительного документа производится в установленном законом порядке.
Приставы имеют право удерживать сумму с зарплаты должника, если у него есть непогашенная задолженность по алиментам или другим обязательствам.
Есть особенности, когда должник имеет детей или иждивенцев.
Сначала, при удержании с зарплаты, приставы учитывают минимальный размер оплаты труда (МРОТ). Если сумма зарплаты меньше МРОТ, приставы не могут удерживать никакие средства.
Если у должника есть дети или иждивенцы, приставы должны учитывать их при удержании средств. Дети и иждивенцы имеют приоритетное право на получение алиментов, поэтому сумма задолженности по алиментам будет удержана в первую очередь.
Если после удержания средств на оплату алиментов остается свободная сумма, приставы могут взыскать долг по другим обязательствам. Однако, закон предусматривает особый порядок удержания такой дополнительной суммы, учитывая наличие детей и иждивенцев.
На основании решения суда или исполнительного документа, приставы имеют право удерживать в счет задолженности не более 50% от заработка должника (кроме случаев, когда сумма задолженности составляет менее МРОТ).
Если должник получает две или более заработные платы, приставы могут осуществлять удержание с каждой из них до полного погашения задолженности.
Приставы имеют право удерживать из зарплаты должника сумму задолженности по алиментам или другим обязательствам. Если у должника есть дети или иждивенцы, сумма задолженности по алиментам имеет приоритет и будет удержана сначала. К сумме удержания применяется ограничение — она не может превышать 50% от заработка должника, за исключением случаев, когда сумма задолженности меньше МРОТа.
Что делать, если удерживают несправедливо?
Если ты считаешь, что тебе несправедливо удерживают больше денег с зарплаты, чем нужно, тебе стоит предпринять несколько действий, чтобы защитить свои права. Вот что можно сделать:
| 1. | Ознакомьтесь с законодательством |
| 2. | Соберите доказательства |
| 3. | Обратитесь в приставы |
| 4. | Подайте жалобу в соответствующие органы |
| 5. | Получите консультацию юриста |
Перед тем, как принимать меры, нужно изучить законодательство, чтобы быть в курсе своих прав и обязанностей. Соберите все необходимые документы, такие как копии трудового договора и расчетных листков, которые подтверждают вашу зарплату и выплаты.
Если ваши обращения в приставы не приводят к результатам, вы можете подать жалобу в региональные отделы приставов или правозащитные организации. Они смогут помочь и дать консультацию по решению вашей проблемы.
Если вам нужна серьезная помощь, обратитесь к юристу. Юрист сможет оценить вашу ситуацию, составить исковое заявление и представить вас в суде, если нужно.
Специфика удержания с зарплаты
Удержания с зарплаты сотрудника могут производиться приставами, чтобы взыскать задолженность по исполнительным документам. Однако при таких удержаниях есть специфические правила, если должник имеет несовершеннолетних детей или иждивенцев.
Согласно законодательству, приставы имеют право удерживать определенную сумму с зарплаты должника. Эта сумма может зависеть от наличия детей и иждивенцев.
Если должник имеет несовершеннолетних детей, приставы должны учесть их количество при определении суммы, которую можно удержать с зарплаты. Законодательство устанавливает усредненные нормы удержания, которые увеличиваются с каждым ребенком. Также есть возрастные условия, при которых нормы удержания меняются.
Однако следует отметить, что сумма удержания с зарплаты определяется на основе решения суда. Судья учитывает все обстоятельства дела, включая доходы и финансовое положение должника, а также наличие детей и иждивенцев.
Таким образом, удержание с зарплаты не имеет фиксированной суммы и зависит от индивидуальных обстоятельств каждого случая. Главный принцип заключается в том, чтобы должник выполнял исполнительные документы, при этом соблюдая права и интересы детей и иждивенцев.
Следует отметить, что работодатель и должник могут быть обязаны удерживать задолженность со зарплаты. Если сумма задолженности не может быть полностью удержана, приставы могут принять дополнительные меры для взыскания.
Разграничение доходов на предмет возможности взыскания
При перечислении зарплаты работникам работодатели обязаны указывать код вида дохода (п. 5.1 и 5.2 ст. 70 Закона № 229-ФЗ). Наличие таких кодов позволяет банкам автоматически списывать долги по алиментам, кредитам, долгам и другим выплатам с зарплаты, но при этом не удерживать суммы, которые по закону списывать нельзя.
Порядок отражения кода вида дохода в расчетных документах регламентирован ЦБ РФ в Положении от 29.06.2021 № 762-П (далее – Положение).
В платежных поручениях о переводе денежных средств учреждение должно указывать следующие коды вида дохода (п. 15.5 приложения 12 к Положению).
|
Код вида дохода |
Вид дохода |
|
1 |
Денежные средства, являющиеся заработной платой и (или) иным доходом, в отношении которых ст. 99 Закона 229-ФЗ установлены ограничения размеров удержания |
|
2 |
Денежные средства, являющиеся доходами, на которые в соответствии со ст. 101 Закона № 229-ФЗ не может быть обращено взыскание, за исключением доходов, к которым в соответствии с п. 2 названной статьи ограничения по обращению взыскания не применяются |
|
3 |
Денежные средства, являющиеся доходами, к которым в соответствии с п. 2 ст. 101 Закона № 229-ФЗ ограничения по обращению взыскания не применяются |
Ограничение взыскания
Закон защищает должника от перспективы остаться совершенно без денежных средств на существование не только тем, что ограничивает максимальные размеры взыскания. Помимо этого, законодательством установлен перечень доходов должника, на которые не может быть обращено взыскание ни в каком размере.
Так, ограничение взыскания распространяется на:
- Поступающее денежное возмещение вреда здоровью;
- Поступающее денежное возмещение вреда в связи со смертью кормильца;
- Компенсационные выплаты от работодателя;
- Страховое обеспечение по обязательному социальному страхованию (кроме пенсии по старости, инвалидности и пособия по временной нетрудоспособности);
- Пособия гражданам, имеющим детей;
- Материнский капитал;
- Единовременную материальную помощь;
- Компенсацию работодателем стоимости путевок в санаторно-курортные и оздоровительные учреждения.
Сколько могут удерживать из зарплаты судебные приставы, если есть дети
При таком раскладе исполнительный лист подвергнется изменениям в части размера и графика платежей. Но об этом лучше всего позаботиться заблаговременно, особенно если у вас имеются несовершеннолетние дети. Какие доходы не входят в понятие зарплаты для удержания? Несмотря на относительную прозрачность понятия «заработная плата», существуют определенные доходы, которые не могут идти в счёт погашения долгов.
Следовательно, приставы не вправе удерживать с них даже минимальный процент. От ареста освобождаются следующие виды доходов:
- Компенсации на рабочем месте (например, за вредное производство);
- Материнский капитал за рождение второго ребенка;
- Компенсация вследствие сокращения на работе;
- Дотационные выплаты при уходе за инвалидом I и II группы.
Основным источником прибыли является зарплата и доходы от предпринимательской деятельности должника.
Сколько могут удерживать из зарплаты судебные приставы на кредит?
Снизить размер удержания помогают и другие обстоятельства. Они указаны в законе и действуют непосредственно либо определяются судом и становятся основаниями для уменьшения размера удержания из зарплаты и иных источников доходов. Одним из серьезных оснований для снижения процента удержания из зарплаты, причем прямо предусмотренным в законе, является наличие несовершеннолетних детей.
Сколько могут удерживать из зарплаты судебные приставы, если есть дети, в счет кредитного долга – определяется двумя обстоятельствами:
- Наличие на иждивении детей и их количество было учтено судом при рассмотрении вопроса о взыскании кредитного долга, либо должник обратился по этому поводу специально.
Закон при удержании заработной платы приставами если есть ребенок
При таком раскладе исполнительный лист подвергнется изменениям в части размера и графика платежей. Но об этом лучше всего позаботиться заблаговременно, особенно если у вас имеются несовершеннолетние дети. Какие доходы не входят в понятие зарплаты для удержания? Несмотря на относительную прозрачность понятия «заработная плата», существуют определенные доходы, которые не могут идти в счёт погашения долгов. Следовательно, приставы не вправе удерживать с них даже минимальный процент. От ареста освобождаются следующие виды доходов:
- Компенсации на рабочем месте (например, за вредное производство);
- Материнский капитал за рождение второго ребенка;
- Компенсация вследствие сокращения на работе;
- Дотационные выплаты при уходе за инвалидом I и II группы.
Основным источником прибыли является зарплата и доходы от предпринимательской деятельности должника.
Имеют ли право судебные пристава высчитывать из моей зарплаты 50% у меня на иждивение несовершеннолетний ребенок
4. Ограничения размеров удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленные частями 1 — 3 настоящей статьи, не применяются при обращении взыскания на денежные средства, находящиеся на счетах должника, на которые работодателем производится зачисление заработной платы, за исключением суммы последнего периодического платежа.
3. Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленное частью 2 настоящей статьи, не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба, причиненного преступлением. В этих случаях размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать семидесяти процентов.
Что могут забрать судебные приставы
И вновь однозначного ответа нет. Судебные приставы вполне могут забрать аудио-видео и бытовую технику если должник является единственным и не оспариваемым владельцем этих вещей. Однако в случае если, например холодильник или стиральная машина, является совместно нажитым в браке и совместно используемым имуществом, к тому же в семье имеются несовершеннолетние дети, то забирать эти вещи судебные приставы не в праве.
Судебные приставы, или как ещё их называют в народе «люди в черном» наделены Российским законодательством достаточно широкими полномочиями. Можно услышать достаточно много страшилок касающихся их деятельности в плане ареста и изъятия имущества должников. Порой можно услышать истории (бывают и реальные факты) , что деятельность ССПшников сродни с гопниками-рэкетёрами в погонах. Однако судебные приставы это просто люди выполняющие свою работу и при этом обязанные соблюдать нормы закона.
Сколько процентов от зарплаты могут удерживать судебные приставы
- справка об оплате труда;
- документ, подтверждающий наличие инвалидности;
- справка, подтверждающая наличие серьезных заболеваний;
- бумаги, подтверждающие, что лицо воспитывает ребенка в одиночку;
- бумаги, подтверждающие факт осуществления ухода за инвалидом;
- кредитные договора с банком, если имеются иные документы, позволяющие подтвердить правоту гражданина.
- имеется исполнительный лист, позволяющий требовать определенную сумму;
- известно место работы должника;
- размер задолженности по кредиту или иным обязательствам составляет минимум 10000 руб.;
- у лица отсутствуют денежных средств или имущество, которые могут быть направлены в счет погашения долга.