Метка: Компенсация за задержку заработной платы и расчёт при увольнении в 2023 году

Если организация более 15 дней не выплачивает вознаграждение за труд (или иные выплаты в рамках трудовых отношений, например отпускные), то сотрудник может приостановить трудовую деятельность ( ст. 142 ТК РФ).

[…]

Читать далее »